どうも、こんにちは。
今回は中小企業はミスマッチについて書かせて頂きます。
まずは、私自身が先月8月20日(木曜日)迄に勤務していた中小企業のGIT社は、
従業員数が10人程度と非常に小規模な企業でありました。
ここで、社長を始めとする社員全員との因縁・遺恨を生じさせてしまったと
言う不名誉な事を起こしてしまったのは認めます。
ここで、改めて私自身が中小企業には不向きである事を実感しました。
また、中小企業と言うのは、規模が小さいがゆえに社員全員が売上を徹底的
に上げて行かなければいけないと言う点や常に帰属意識を持って働いて行か
なければいけないと言う不自由さがありました。
更には、規模が規模であるだけに社長との距離も非常に短いために私自身に
とっては非常にやりにくかったと言うのも事実でありました。
そして、中小企業ではある物の社内の結束力はどうかな?と聴かれますが、
社員の陰口を言ったり等とチラホラ見られたために結束力と言うのは、正直
感じ取れなかったですね。
私自身も直近の職場では、馴染めなかったと同時に悩みを打ち解けるのが誰
もいなかったがゆえに、こう言った因縁・遺恨が生じてしまったと深く反省
をしています。
さてと、今回は中小企業はミスマッチについて書かせて頂きました。
直近で働いていた中小企業と言うのは独特の結束力みたいのがありましたが、
そこで私自身は誰にも打ち解けられずに辛い思いをしながら仕事をしている
状況でありました。
因縁・遺恨が生じてしまった原因についても反省している最中です。
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